En ligne ou sur site, les formations en direct animées par un formateur démontrent, grâce à une pratique interactive et manuelle, comment utiliser les principes de conception pédagogique, les techniques de facilitation et les stratégies d'engagement des apprenants pour livrer efficacement des séances de formation et renforcer la transmission des connaissances.
La Train the Trainer formation est disponible sous forme de "formation en direct en ligne" ou de "formation en direct sur site". La formation en direct en ligne (également appelée "formation en direct à distance") se déroule par le biais d'un bureau distant interactif, accessible via DadeDesktop. La formation en direct sur site peut être organisée localement sur les lieux du client dans Waterloo ou dans les centres de formation corporatifs NobleProg situés à Waterloo.
NobleProg -- Votre fournisseur local de formations
Maximisez les opportunités dans cette ville avant-gardiste, un centre de connaissances qui abrite plusieurs géants de la technologie. Notre centre bien desservi du 180 Northfield Drive West se trouve sur le campus d'entreprise de la ville, près de la prestigieuse Université de Waterloo.
Cette formation en direct (en ligne ou sur site) s'adresse aux experts en la matière de niveau débutant à intermédiaire qui souhaitent passer à un rôle d'instructeur et améliorer leur capacité à former d'autres personnes de manière efficace.
A l'issue de cette formation, les participants seront capables de :
Comprendre comment se déroule l'apprentissage des adultes et appliquer les méthodes pédagogiques appropriées.
Organiser efficacement des sessions de formation en utilisant des techniques de planification structurées.
Améliorer les compétences de communication pour un meilleur transfert des connaissances.
Engager des audiences multi-générationnelles avec des approches de formation personnalisées.
Développer des ateliers avec des objectifs clairs, un contenu dynamique et des méthodes d'enseignement interactives.
Gérer avec confiance les situations de formation difficiles et les apprenants difficiles.
Préparer, pratiquer et dispenser des sessions de formation percutantes.
Cette formation en direct avec instructeur à Waterloo (en ligne ou sur site) s'adresse aux formateurs de niveau débutant à intermédiaire, aux chefs d'équipe et aux professionnels des ressources humaines qui souhaitent améliorer leur prestation de formation, impliquer efficacement les apprenants et maximiser la rétention de l'apprentissage.
A l'issue de cette formation, les participants seront capables de :
Comprendre le rôle et les responsabilités d'un formateur efficace.
Appliquer les principes de l'apprentissage des adultes pour améliorer la rétention des connaissances.
Utiliser différents styles d'apprentissage pour impliquer des publics variés.
Développer des programmes de formation structurés avec des objectifs clairs.
Améliorer la communication verbale et non verbale pour un meilleur engagement.
Utiliser des stratégies d'enseignement interactives et des techniques de gestion de classe.
Fournir un retour d'information constructif et évaluer l'efficacité de la formation.
Ce cours vise à améliorer les compétences oratoires des stagiaires grâce à des exercices pratiques étayés par une théorie pertinente.
Il s'adresse à tous, en particulier aux orateurs de conférence et aux présentateurs de réunions d'équipe.
Public
Personnel qui doit être parfaitement préparé pour dispenser des sessions de formation de haute qualité
Format du cours
Une combinaison de:
Discussions animées
Présentations des délégués - avec commentaires complets
À la fin du cours, les délégués seront en mesure de:
Préparer et structurer une session de formation efficace
Se préparer correctement pour cette séance d'entraînement
Livrer cette session de formation avec confiance
Utiliser les différents supports visuels qu'un formateur peut choisir pour créer une session stimulante
Traiter avec les différents types de personnes qu'ils rencontreront dans leurs cours de formation
En savoir plus...
Dernière Mise À Jour:
Nos clients témoignent (1)
Maria a fait un excellent travail en maintenant une ambiance positive et énergique pendant la formation. Je suis entré dans la formation en m'attendant à des exercices maladroits, mais je me suis beaucoup amusé.
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